Zaměstnanci Twitteru propuštění po převzetí Elona Muska dnes obdrželi odstupné, které zaostává za očekáváním

Po dalších zpožděních tento týden někteří bývalí zaměstnanci Twitteru v sobotu po měsících očekávání konečně obdrželi své oficiální odstupné, podle více zdrojů obeznámených s touto záležitostí. Kompenzace je však mnohem menší, než mnozí očekávali, a e-maily přistávají ve složkách se spamem.

Poté, co koncem října Elon Musk převzal kontrolu nad gigantem sociálních médií, byly asi tři čtvrtiny zaměstnanců společnosti ze 7,500 XNUMX propuštěny v sérii škrtů. Pižmo tweeted to postižení by dostali „3 měsíce odstupného“. Předchozí X vedení se zavázalo nabídnout minimálně dvouměsíční odstupné a také poměrné výkonnostní bonusy, prodlouženou vízovou podporu, peníze na pokračování zdravotní péče a hotovostní hodnotu vlastního kapitálu, která bude převedena do tří měsíců. Los Angeles Times.

Nicméně, jako dříve jsme ohlásilidnes rozeslané dohody poskytují propuštěným zaměstnancům v USA jeden měsíc základní mzdy jako odstupné. Ti, kteří byli propuštěni v listopadu, byli vedeni na výplatní listině a byly jim vypláceny pravidelné platy za předchozích 60 dní kvůli požadavkům federálního zákona WARN, který nařizuje společnostem dát 60denní výpovědní lhůtu před hromadným propouštěním. Přestože tito pracovníci byli od listopadu vyloučeni z interních systémů společnosti, byli 4. ledna v souladu se zákonem formálně propuštěni.

A co víc, zaměstnanci nebudou dostávat své poměrné výkonnostní bonusy, podle materiálu Twitteru o odstupném, který si prohlédl Štěstí. Někteří zaměstnanci dostali COBRA, což jsou peníze na pokračování zdravotní péče, uvedl zdroj.

"Chci říct, že jsem čekal, že nás posere (udělal)," napsal dotčený zaměstnanec Štěstí. "To je asi 1/3 toho, co nám smluvně dluží na základě své kupní smlouvy."

Přestože zaměstnanci dostávali během „nepracovního“ období dvouměsíční plat, aby vyhověli federálnímu zákonu WARN, právník dvou skupinových žalob proti Twitteru tvrdil, že takové peníze by neměly být zahrnuty do skutečného odstupného vypláceného zaměstnancům, Los Angeles Times hlášeny.

Ne všichni dotčení zaměstnanci obdrželi své dohody, uvedlo několik zdrojů Štěstí. Smlouvy jsou rozesílány poskytovatelem služeb třetí strany s názvem CPT Group namísto interních HR služeb. Zatím není jasné, proč pouze někteří obdrželi své dohody, ale mnozí nalezli dohody ve své složce se spamem, říkají zdroje.

Zdroje také poukázaly na některé škytavky v procesu. Těm, kteří dnes obdrželi své smlouvy, bylo poskytnuto jedinečné přihlášení a nasměrováni k návštěvě domény, ale tato doména byla zřízena zhruba 5 hodin před uzavřením dohod o odstupném a není v ní jméno Twitteru, takže mnozí věřili, že jde o doménu. pokus o phishing.

Podle zdroje obeznámeného s touto záležitostí mají bývalí zaměstnanci po přihlášení a zobrazení dohody o odstupném možnost smlouvu podepsat nebo odstoupit.

Web má doprovodnou stránku s často kladenými dotazy, která uvádí, že dotčení zaměstnanci mohou očekávat platbu do 45 dnů od podepsané smlouvy. Dokument „Další často kladené otázky“ ke stažení potvrzuje, že zaměstnanci nebudou dostávat výplaty výkonnostních bonusů, které měly být vyplaceny v březnu, a že nedojde k „žádnému vyjednávání o smlouvě nebo uvedené výši odstupného“.

Až 5,500 XNUMX propuštěných zaměstnanců Twitteru mělo dostat oficiální dohody o odstupném, Štěstí již bylo dříve oznámeno.

Štěstí kontaktoval Twitter mimo běžnou pracovní dobu, ale nedostal okamžitou odpověď.

Tento příběh byl původně uveden na Fortune.com

Více od Fortune:
San Francisco zasáhla „brutální“ bouře tak silná, že podle meteorologa je „jedna z nejpůsobivějších“, jakou kdy viděl
Jak se ultrabohatí vypořádají s recesí? 1,200 investorů v hodnotě 130 miliard dolarů má jednu velkou strategii
Obviňovat srdeční zástavu Damar Hamlin z vakcíny COVID je „divoké a nezodpovědně spekulativní“, říká expert
Skutečný hřích Meghan Markle, který britská veřejnost nemůže odpustit – a Američané nemohou pochopit

Zdroj: https://finance.yahoo.com/news/twitter-employees-laid-off-elon-192848036.html