Provozní ředitel japonského konglomerátu SoftBank Group Corp., Marcelo Claure, se chystá opustit svou roli poté, co mu zakladatel Masayoshi Son údajně odmítl vyplatit prémii ve výši 1 miliardy dolarů za dobrou práci.
Podle agentury Bloomberg byla Claure klíčová při záchraně některých investic fondu Vision Fund SoftBank do WeWork, což přimělo problémovou společnost zabývající se sdílením kanceláří, aby v loňském roce debutovala prostřednictvím SPAC poté, co v roce 2019 přerušila IPO. V roce 2020 byla Claure v čele obratu a prodeje také telekomunikační společnost Sprint Corp na T-Mobile za zhruba 21 miliard dolarů.
Za své útrapy je bolivijsko-americký COO Claure již druhým nejlépe placeným manažerem v SoftBank, který si v roce 17 odnesl 2020 milionů dolarů. (Simon Segars, který vede čipovou jednotku společnosti Arm Ltd., ho jen stěží překonal.) Ale Claure si údajně myslí, že si zaslouží miliardový bonus, pravděpodobně vyplácený během několika let, poté, co pomohl japonskému konglomerátu sklízet rekordní zisky.
Ve svém posledním fiskálním roce, který skončil v březnu 2021, vykázala SoftBank Group zisk 46 miliard dolarů – nejvyšší roční zisk ze všech japonských společností vůbec. Clare v podstatě požaduje 2.17% podíl na příjmu, což může být zlomek z celkového počtu, ale je to mnohem více, než si ostatní manažeři – kromě jednoho – berou domů.
Loni představenstvo Applu udělilo generálnímu řediteli Timu Cookovi bonusy ve výši zhruba 95 milionů dolarů, včetně cen akcií a výdajů, zatímco kalifornská společnost dosáhla zisku 94.7 miliardy dolarů. To znamená, že Cookova náhrada – oddělená od jeho platu 3 miliony dolarů – představuje minutu 0.1 % výdělku. To nezahrnuje asi 750 milionů dolarů akciových opcí, které společnost Apple udělila Cookovi v roce 2011, které dosud nebyly převedeny.
Ve skutečnosti bylo pouze 12 milionů dolarů z celkové Cookovy kompenzace přímo spojeno s finanční výkonností Applu – což odpovídá 0.013 % výdělku, pokud to zaokrouhlíte nahoru. Takže možná je Silicon Valley příliš levné na to, aby odpovídalo Claureovým platovým očekáváním. Měl by COO SoftBank větší šanci vydělat miliardový bonus v americké bance?
Nejlépe placený bankéř Wall Street, generální ředitel JPMorgan Chase Jamie Dimon, se ani nepřibližuje 2% podílu na ziscích banky, která loni dosáhla rekordních 48.3 miliardy dolarů. Podle banky byl Dimon ošetřen 10% zvýšením platu za hvězdný výkon banky, čímž se jeho celková kompenzace, včetně 1.5 milionu dolarů základního platu, za rok dostala na 34.5 milionu dolarů.
Zhruba 28 milionů dolarů Dimonovy kompenzace bylo vydáno jako omezené akcie vázané na výkonnost společnosti a 5 milionů dolarů byl peněžní bonus. Říkejme tomu skvělý bonus 33 milionů dolarů, což se rovná ubohých 0.07 % výdělků banky. Větší než Cookův 0.013% bonus související s výkonem, ale přesto by to Clare neuspokojilo.
Kam tedy může Clare zajít, aby získal 1 miliardu dolarů, kterou si zaslouží?
Možná Tesla, kde generální ředitel Elon Musk v roce 6.6 vydělal na kompenzaci neuvěřitelných 2020 miliardy dolarů, díky čemuž je Musk toho roku podle žebříčku Bloombergu nejlépe placeným manažerem. Druhý na seznamu byl generální ředitel Oak Street Health Mike Pykosz, který vydělal celkem 568 milionů dolarů jako odškodné.
Muskova kompenzace je ale vyplácena výhradně v akciových opcích vázaných na výkon Tesly. Pokud chce Clare hotovost, možná bude muset hledat jinde.
Tento příběh byl původně uveden na Fortune.com
Zdroj: https://finance.yahoo.com/news/softbank-coo-demanded-1-billion-083603669.html