JCPenney přidává nové silné zaměstnance

V JCPenney se toho děje hodně
JCP
to je vzrušující a ukazuje, že lidé věří, že společnost má nový potenciál růstu. Loni v listopadu byl Marc Rosen jmenován generálním ředitelem společnosti poté, co sloužil v Levi Strauss
LEVI
jako výkonný viceprezident a prezident Levi Strauss America. Již prokázal schopnost přinést nový talent a nové vzrušení do JCPenney.

·      Sharmeelee Bala byl jmenován hlavním informačním ředitelem (CIO). Bude zodpovědná za organizaci informačních technologií (IT) a globální technologické systémy, které pohánějí obchody společnosti, provozní centra a dodavatelský řetězec a podnikové funkce. Bala povede vývoj řešení pro sjednocení fyzického majetku JCPenney s jeho vyvíjející se digitální stopou.

Sharmeelee se připojuje k JCPenney z Gap
GPS
Inc., kde zastávala vedoucí pozice od roku 2018 a naposledy působila jako vedoucí produktového inženýrství. Před Gapem strávila 20 let ve Walmartu
WMT
v řadě technologických a výkonných rolí. Získala magisterský titul v oboru strojírenské technologie na BITS Pilani v Indii.

·      Katie Mullenová byl jmenován hlavním digitálním a transformačním ředitelem (CDO) JCPenney. Mullen povede růst e-commerce podnikání, včetně JCPenny.com. JCPenney plánuje přehodnotit spotřebitelskou zkušenost – pokud jde o to, kde a jak nakupovat. Mullen bude také zodpovědný za řízení podnikové strategie v rámci transformační agendy JCPenney.

Katie naposledy strávila tři roky ve skupině Neiman Marcus jako hlavní transformační ředitelka a poté digitální ředitelka. Dříve byla partnerkou a výkonnou ředitelkou Boston Consulting Group. Mullen má bakalářský titul na Princetonské univerzitě a titul Master of Business Administration na Wharton School of the University of Pennsylvania.

Jmenování ukazují, že generální ředitel Marc Rosen je schopen přilákat zkušené talenty, aby zvýšil schopnost JCPenney sloužit svému cílovému zákazníkovi. Společnost má více než 650 obchodů a má více než 50,000 XNUMX spolupracovníků, kteří se zaměřují na oděvy, domácnost, šperky a kosmetické zboží. Disponuje širokým sortimentem národních značek i renomovaných privátních značek.

Společnost také oznámila dvě hlavní iniciativy týkající se zboží.

·      Sportovní ilustrované. Společnost uvedla na trh 'Sports Illustrated for JCPenney', který bude obsahovat lifestylové oblečení pro ženy, muže a děti exkluzivně navržené pro JCPenney. První kolekce byla v obchodech 6,2022. ledna 4 a nabízí sortiment všestranného aktivního oblečení. Zahrnuje strečové tkané látky, perforovanou síťovinu centurion, měkčený potápěčský rouno, bavlnu a další. Pro ženy bude ve velikostech od malých po extra velké a pánské velikosti budou také zahrnovat vysoké. Chlapecké velikosti jsou od 30 do 4, holčičí od 16-XNUMX. Tato kolekce Sports Illustrated bude k dispozici po celý rok.

·      Forever 21. V rámci širší iniciativy Sports Illustrated pro JCPenney byla 6. ledna představena nová lifestylová kolekce (vzkřísila značku bývalého prodejce) pro muže, ženy a děti. Zatímco všechny obchody JCPenney budou při uvedení obsahovat ženy a muže, Forever 21 plus velikosti budou pouze v asi 300 obchodech.

Iniciativy týkající se zboží Marca Rosena a Michelle Wlazlo, EVP, jsou působivé a nyní lze očekávat rychlejší obrat společnosti. Silný operační tým v čele s Sharmeelee Bala a Katie Mullen dobře mluví o vývoji v JCPenney.

POSTSCRIPT: Některé značky zmizí, když zavřou své dveře. Forever 21 měl silné, věrné zákazníky a v JCPenney se znovu objevují noví. Je pravděpodobné, že bude velmi úspěšný a přivede do obchodů nové, mladé zákazníky. Myslím, že jsme svědky prvních kroků obratu 119 let staré společnosti.

Zdroj: https://www.forbes.com/sites/walterloeb/2022/01/17/jcpenney-adds-strong-new-staffand-exciting-merchandise/