Více než 100 zaměstnanců společnosti Activision Blizzard se v pondělí zúčastnilo virtuálního vystoupení, když se videoherní studio v Santa Monice připojilo k rostoucí vlně společností, které zrušily požadavky na očkování proti COVID-19 a zároveň naléhaly na zaměstnance, aby se vrátili do kanceláře.
Zaměstnanci studia, které je nejlépe známé díky franšízám „World of Warcraft“ a „Call of Duty“, kteří se podíleli na přerušení práce, brali tento den jako neplacený den odchodu. Někteří se připojili k výzvě Zoom, která byla virtuálním protestním shromážděním, a vystoupili na sociálních sítích.
Odchod přišel v reakci na čtvrteční oznámení společnosti, že již nebude vyžadovat, aby zaměstnanci byli plně očkováni proti COVID-19, aby mohli pracovat v kanceláři, podle e-mailu od vrchního administrativního ředitele Briana Bulataa, který zaměstnanci sdíleli a následně zveřejnili na Cvrlikání.
E-mail citoval podniky a vnitřní prostory po celých USA, které rušily své požadavky na očkování, a uvedl, že je „důležité sladit protokoly našich stránek s místními pokyny“.
Velké společnosti jako Adidas, Starbucks a Intel v posledních měsících zrušily své očkovací mandáty pro zaměstnance poté, co Nejvyšší soud v lednu zrušil pravidlo Bidenovy administrativy o očkování nebo testování pro podniky s nejméně 100 zaměstnanci. V Kalifornii zákon navržený shromážděním, který by vyžadoval, aby všichni zaměstnanci a nezávislí dodavatelé byli naočkováni proti COVID-19 jako podmínka zaměstnání. byl odložen 29. března.
Dokonce i United Airlines, které v srpnu zavedly první požadavek na očkování v leteckém průmyslu pro své zaměstnance a přesunuly 2,200 XNUMX zaměstnanců s výjimkami na očkování na neplacené volno nebo na střídání rolí, umožňují neočkovaným pracovníkům vrátit se na svá stará místa.
Oznámení Activision Blizzard „přišlo jako šok pro všechny,“ řekla Ada-Claire Cripps, vedoucí softwarová inženýrka Battle.net a online produktů Blizzardu.
Crippsová uvedla, že ona a další zaměstnanci již byli nespokojeni s předchozím postojem společnosti k návratu do kanceláře, který naznačoval, že všichni pracovníci budou nakonec standardně pracovat osobně, pokud nepožádají o výjimku.
"Byli jsme schopni dělat naši práci, aniž bychom museli být fyzicky přítomni v kanceláři, takže tato myšlenka, kterou tam musíme být, se zdá trochu neopodstatněná," řekl Cripps.
S přidaným odstraněním očkovacího mandátu a manželem doma v rizikové kategorii pro COVID Crippsová řekla, že se ještě více zdráhá vrátit se do kanceláře.
"Nechci jít na pracoviště, kde nevím, komu můžu věřit, že mi neonemocní," řekla.
Mluvčí Activision Blizzard popřel, že by společnost plánovala požadovat, aby se všichni zaměstnanci nakonec vrátili do kanceláře, a řekl, že většina zaměstnanců funguje na základě politiky dobrovolného návratu do kanceláře.
"Když se zaměstnanci vrátí do kanceláře, stejně jako to, jak bude vypadat jejich vzdálené nebo osobní plánování, se bude lišit podle obchodní jednotky a role," řekl mluvčí.
Zaměstnanci říkají, že jsou frustrovaní tím, že jim není jasné, jak se bude řešit jejich návrat do kanceláře, a také to, proč někteří zaměstnanci mohou pokračovat v práci na dálku, zatímco jiní ne.
Andrew Carl, hlavní návrhář systémů v kanceláři Blizzard's Albany, NY, dříve známý ve Vicarious Visions, popsal proces žádosti o výjimku z návratu do kanceláře jako „obtížný a nezdá se, že by byl uplatňován stejně“.
Carl řekl, že několika spolupracovníkům, kteří pracovali v odděleních pro zajištění kvality, bylo řečeno, že nemohou pokračovat v práci na dálku, a dalším bylo řečeno, že musí mít diagnostikovaný zdravotní stav, aby mohli požádat o výjimku z návratu do kanceláře.
A Better ABK, pracovní organizační skupina v Activision Blizzard, v pátek oznámila plány na uspořádání pracovní vycházky, přičemž uvádí požadavky na zvrácení rozhodnutí zrušit požadavek na očkování, nabídnout práci na dálku jako trvalé řešení a umožnit jednotlivým zaměstnancům rozhodnout se, zda budou pracovat v v kanceláři nebo z domova.
Krátce poté, co bylo oznámeno vyřazení, Bulatao rozeslal další e-mail, který objasnil, že ačkoliv byl zrušen celofiremní očkovací mandát, jednotlivá studia a místa mohou stále implementovat požadavky na očkování pro pracovníky celé kanceláře. Mluvčí společnosti potvrdil, že kancelář Blizzardu v Irvine a kanceláře pro zajištění kvality v Louisianě, Minnesotě a Texasu budou nadále vyžadovat, aby zaměstnanci byli naočkováni proti COVID-19, aby mohli pracovat osobně.
Zaměstnanci stále požadují, aby byl v celé společnosti znovu zaveden očkovací mandát a aby společnost Activision měla „otevřenou a spravedlivou“ politiku návratu do kanceláře.
"Chceme se ujistit, že jsou všichni co nejbezpečnější a dále chráněni očkováním a testováním," řekl Cripps.
Anthony Santella, profesor politiky zdravotní správy na University of New Haven, řekl, že ho znepokojuje přístup „všechno nebo nic“, který některé společnosti uplatňují k bezpečnostním opatřením COVID-19. Ačkoli případy COVID-19 a hospitalizace v některých částech země ustupují, zvýšené cestování v letních měsících a nově se objevující varianty činí zrušení bezpečnostních opatření předčasným, řekl.
Některá zmírňující opatření, jako je každodenní hlášení příznaků a požadavek fyzického sociálního distancování, který některé společnosti stále mají, by mohla být zmírněna, řekl Santella, ale „požadavky na očkování, pro mě to není začátek“.
Výpadky na Activision Blizzard se v posledním roce staly téměř běžným jevem, protože se objevily podrobné zprávy. obvinění ze sexuálního zneužívání a diskriminace. Dělníci snažil se odstranit Generální ředitel Bobby Kotick po Wall Street Journal hlášeny že si byl vědom, ale neoznámil správní radě několik údajných incidentů sexuálního zneužití. Na protest proti tomu odešli i zaměstnanci propuštění několika pracovníků zajišťujících kvalitu ve firemním studiu Raven Software ve Wisconsinu.
„V minulém roce došlo ve společnosti Activision k několika výpadkům kvůli odmítnutí managementu upřednostnit bezpečnost a ochranu svých zaměstnanců nad zisky,“ řekla Beth Allen, mluvčí Communications Workers of America, celostátního odborového svazu, který pomáhá s organizací. úsilí mezi pracovníky společnosti Activision Blizzard. "Věříme, že všichni pracovníci by měli mít svůj hlas v důležitých otázkách zdraví a bezpečnosti, zejména během pandemie."
Tento příběh se původně objevil v Los Angeles Times.
Zdroj: https://finance.yahoo.com/news/activision-workers-walk-over-lifting-001619100.html